Analista de Treinamento & Desenvolvimento - VIVA EVENTOS BRASIL

Já ouviu falar da VIVA Eventos? ✨

Somos a maior empresa de formaturas do Brasil e estamos presentes de norte a sul do país, realizando sonhos e impactando positivamente a vida de milhares de pessoas.

Aqui, acreditamos que ninguém constrói nada sozinho. Por isso, o TIME é um dos nossos principais pilares. Nossos Vivers são jovens, capacitados e apaixonados pelo que fazem — e isso se reflete no reconhecimento que temos orgulho de compartilhar: somos certificados como uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo Great Place To Work® nos anos de 2022, 2023, 2024 e 2025 ?. Esse reconhecimento traduz o que mais valorizamos na VIVA: nossa cultura e nossas pessoas.

Se identificou? Então vem conhecer a oportunidade que temos para você! ?

Qual é o perfil do nosso #TimeDeGestãoDePessoas?

Procuramos profissionais que amam desafios, são focados em resultados e possuem uma mentalidade estratégica e inovadora.

Buscamos profissionais movidos por aprendizado, com olhar estratégico e foco em desenvolver pessoas.

Aqui, o desenvolvimento é essencial. Procuramos alguém com escuta ativa, comunicação clara e capacidade de criar treinamentos e trilhas que gerem impacto real no time.

Se você acredita no poder do desenvolvimento para impulsionar resultados, vem crescer com a gente!

 

• Identificar necessidades de Treinamento e Desenvolvimento (LNT), junto às lideranças e áreas do negócio;
• Administrar e evoluir a Universidade Corporativa da empresa (VIVA Academy) , garantindo a gestão da plataforma LMS, a organização das trilhas de aprendizagem, a atualização contínua dos conteúdos e o suporte à rede de franqueados e colaboradores.
• Estruturar trilhas de aprendizagem, programas de capacitação e ações de desenvolvimento;
• Planejar, estruturar e conduzir treinamentos presenciais e online para colaboradores e franqueados;
• Conduzir projetos estratégicos voltados à inovação em aprendizagem e ao desenvolvimento da rede e da franqueadora;
• Estruturar e acompanhar o ciclo de desenvolvimento e avaliação de desempenho dos colaboradores da Franqueadora;
• Monitorar a performance das ações de treinamento e desenvolvimento, garantindo a análise de dados e a melhoria contínua das iniciativas de aprendizagem.

ATIVIDADES DO DIA A DIA:

• Administrar a plataforma LMS  e oferecer suporte à rede;.
• Organizar, atualizar e gerenciar trilhas de aprendizagem e conteúdos educacionais;
• Realizar levantamento de necessidades de treinamento (LNT) junto às áreas do negócio;
• Desenvolver conteúdos, materiais didáticos e avaliações de aprendizagem;
• Planejar e executar treinamentos presenciais e online, incluindo facilitação de workshops e eventos;
• Gerenciar projetos de treinamento, incluindo cronograma, materiais, palestrantes, logística, etc;
• Monitorar KPIs de treinamento e acompanhar a conclusão das trilhas obrigatórias;
• Analisar resultados e elaborar relatórios de performance e efetividade das ações de T&D;
• Estruturar e acompanhar PDIs e apoiar lideranças na condução de avaliações e feedback;.
• Planejar o calendário anual de treinamentos e apoiar a definição do orçamento da área;
• Conduzir projetos especiais de desenvolvimento e melhoria contínua das iniciativas de T&D.

• Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas.
• Experiência comprovada em Treinamento e Desenvolvimento, Educação Corporativa ou Desenvolvimento Organizacional.
• Comunicação clara e didática
• Capacidade de facilitação e condução de grupos
• Capacidade de atuação consultiva com lideranças
• Habilidade para trabalhar de forma colaborativa e sugerir melhorias nos processos de T&D.

Desejável:

• Design Instrucional
• Gestão de Plataformas LMS (ex.: Moodle)
• Metodologias de aprendizagem 
• Educação corporativa e aprendizagem digital
• Gestão de projetos educacionais e Facilitação de treinamentos
• Desenvolvimento de lideranças e Cultura organizacional 
• Indicadores de T&D

 

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⛽ Auxílio Mobilidade

? Day-off no aniversário – uma folga pra aproveitar um dia que é todinho seu!

? Benefício Flexível – cartão com liberdade total pra usar como preferir (Alimentação, Refeição, Mobilidade, Educação, Cultura)

? Plano de Saúde (após período de experiência) – mente e corpo em equilíbrio ?

? Plano Odontológico (após período de experiência) – pra manter as “canjicas” saudáveis e dar aquele sorrisão ?

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